Рекрутинговая компания Hays показала главный навык эффективных сотрудников

Умение общаться оказалось главным навыком эффективных сотрудников. Это показало исследование рекрутинговой компании Hays.

Москва, 23 августа. Умение общаться оказалось главным навыком эффективных сотрудников. Это показало исследование рекрутинговой компании Hays.

Этот вариант выбрали 36% участников исследования из 22 тысяч опрошенных молодых специалистов. Умение решать проблемы назвали 25% респондентов, инициативность — 21%, умение сотрудничать — 17%.

Глава российского представительства Hays Алексей Штейнгардт считает, что обучение молодых сотрудников ключевым профессиональным навыкам — главная задача, которая стоит перед работодателями. Он добавил, что к 2030 году количество молодых специалистов увеличится на 80 миллионов, пишет «Лента.ру».

Согласно результатам исследования, коронавирус и введенные из-за него ограничения повлияли на программы для молодежи. В частности, 86% образовательных программ были перестроены для учеников, 83% — для стажеров и практикантов.

Федеральное агентство новостей ранее подготовило список востребованных и интересных профессий, благодаря которым можно хорошо зарабатывать. Освоить эти специальности можно после 9 класса.